31-07-08, 09:51 PM
|
المشاركة رقم: 5
|
المعلومات |
الكاتب: |
|
اللقب: |
سيدة المنتديات العربية |
الرتبة: |
|
الصورة الرمزية |
|
البيانات |
التسجيل: |
Apr 2007 |
العضوية: |
653 |
المشاركات: |
8,007 [+] |
بمعدل : |
1.19 يوميا |
اخر زياره : |
[+] |
معدل التقييم: |
1032 |
نقاط التقييم: |
76 |
الإتصالات |
الحالة: |
|
وسائل الإتصال: |
اخر
مواضيعي |
|
|
|
كاتب الموضوع :
الآتي الأخير
المنتدى :
منتدى المواضيع الاقتصاديـة و البشرية
رد: تحديد الاجور لمواجهة الغلاء و البطالة ؟
اقتباس:
يعد من ابرز عوامل البطالة، وتفشي اليأس والإحباط في نفوس الكثير من الشباب السعودي المؤهلين للعمل 0وانعكس ذلك على نفسياتهم، وعلى سلوكهم، ولعل الازدياد المضطرد في حالات الاكتئاب، والأمراض النفسية، وتفشي الجريمة، وازدياد العنوسة بين الفتيات ، خير شاهد للآثار الخطيرة للبطالة بين الشباب.
|
لاحيااااااااة لمن تنادي
ولكن يجب الحل السريع وأخذ الامر بأهمية وجدية كبيرة جدااا لان الموضوع اخطر مما نتصور وإنه يؤدي ليس الى تدهور الشباب بل الى تدهور المجتمع بشكل عام فكريا واجتماعيا ونفسيا وعلميا وماخفي كان أعظم
ولكن لي رأي اتمنى ان يقبله الجميع بصراحة إن اكثر الشباب السعودي لايلتزم بالقطاع الخاص ولايعمل بجدية كبيرة والتزامه بالدوام وهذا مايراه الجميع بشكل عام ولذلك القطاع الخاص لايحبذ ان يعمل عنده أيضا فنتمنى من الشباب ان يكونوا ايضا أكثر نشاطا واكثر حباً وسعياً للعمل حتى يتحقق المطلوب فهذه مشكلة ايضااااااا يجب ان تحل حتى تحل مشكلة البطالة ايضااا
كل الشكر أخي الآتي الأخير للطرح القيم وفقك الله وجزااك خيرا
|
|
|